近期，為鞏固黨史學習教育成果，推動黨史學習教育走深走實，結合公司“爭先鋒、當表率”活動，公司各部門理出了本部門爭先創優的目標，黨員亮身份、做表率、爭先鋒，職工學先進、強內功、盡職責，努力推動市引江投資公司提作風、開新局、促發展、譜新篇的良好企業氛圍。
（一）精心謀劃周密部署，畫好活動“線路圖”
提升政治站位、把準政治定位、站牢政治方位，按照“一環節一安排，一步驟一意見”，全面啟動“爭先鋒、當表率”活動。一是扎實推進教育動員、典型挖掘 、宣傳帶動3個關鍵環節，確保公司“爭先鋒、當表率”蹄疾步穩開好局、起好步。二是印發活動實施方案，包括基本目標指數、正向加分指數、反向扣分指數、歸零否決指數四項內容，從政治自覺、弘揚正氣、履職盡責、遵紀守法、學習提高五個方面的目標指數，對黨員的日常行為表現進行量化賦分。三是定期采取個人自評、黨員互評、支部考評、黨委審核、亮分公示等“三評一審一公開”步驟進行科學評定。
（二）緊密結合黨史學習教育，落實活動“任務書”
公司黨委結合開展黨史學習教育，圍繞貫徹落實黨中央決策部署和習近平總書記重要指示批示精神，一是深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，領導班子帶隊深入一線，用心用情解決基層困難事、群眾煩心事，密切黨同人民群眾的血肉聯系。二是印發《關于落實公司“爭先鋒、當表率”活動》的通知，各部門積極發掘本部門黨員職工在一線工作中吃苦耐勞、樂于奉獻、一絲不茍、恪盡職守的典型，篩選完成急難險重任務中勇挑重擔、表現突出的擔當精神等動人事跡，在周工作例會上進行通報。三是教育引導黨員立足本職崗位、發揮專業特長，服務身邊人、辦好身邊事，履職盡責，積極為群眾辦實事、解難題，在全公司公司迅速掀起活動熱潮。
（三）全面提升質量水平，樹立先鋒引領“風向標”
在國資委的關心指導下，“爭先鋒、當表率”各項工作有序展開。一是通過發現和總結涌現出來的感人事跡和先進人物，講述他們在平凡崗位上的平凡故事，切實發揮好正面典型的引導、激勵和教育作用，努力營造學習先進、宣傳先進的濃厚氛圍。二是在公司官網和微信公眾號上開設“爭先鋒、當表率”活動專欄，對各部門報送的先進典型優中選優，采取圖文或視頻等方式，展現先鋒表率的動人故事和感人細節。三是通過歸納、總結、弘揚體現先鋒精神的案例，展現積極進取的工作態度和精益求精的業務能力，激發廣大黨員職工向身邊典型學習的熱情，形成比學趕超、共同學習提高的良性循環，不斷提高先鋒表率活動的輻射力和影響力。 |
